募集コース 07

システム設計・開発

社内で利用するシステムやネットワークの開発・構築で、働きやすい環境づくりに取り組む仕事。

管理本部

社内で利用するシステムの開発やネットワークを構築することで、会社の働きやすい環境づくりに取り組みます。利用者目線に立ってシステムを設計することや、実際に設計したものがスムーズに動くように開発する経験が積めるので、どこに行っても活躍できる技術力や先を読んで動く力を高めることができます。

仕事内容

○社内システム（顧客・販売管理、営業支援、人事・給与管理などの開発・運用）やネットワークの設計、開発、運用
○求められる要件に合わせた設計書の作成　など

※業務は経験レベルに合わせて振り分けします。最初は既存のシステムの変更などをお願いします。

募集要項

対象

2025年に学校（大学、大学院、短期大学、専門学校）を卒業見込みの方
第二新卒（卒業から三年以内で正社員経験をお持ち）の方。
※学部・学科不問

給与

【専門職】
大卒・大学院卒　基本月額25万円（年俸制:年収300万円～）

※上記年収額は通勤手当等や決算賞与を除いた金額。
※基本給210,000円、固定残業費40,000円（固定残業費は23時間相当分）

短大・専門卒　基本月額23万円（年俸制:年収276万円～）

※上記年収額は通勤手当等や決算賞与を除いた金額。
※基本給190,000円、固定残業費40,000円（固定残業費は25時間相当分） ※平均残業時間 14時間／月
※試用期間あり（2ヶ月:試用期間中は月給換算。給与や業務内容などの労働条件は本採用後と相違ありません）

勤務時間

9：00 ～ 17：30　(実働7時間30分、休憩60分)

※配属や業務による異なる場合があります。

勤務地

岡山支社

休日休暇

完全週休二日制（土日、祝日　※年間休日125日以上）、夏・冬期休暇、慶弔休暇等

※半日有給休暇制度有。

福利厚生

各種保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

持株会制度: 毎月の給与から一定の額を自社の株式購入に充てることが出来ます。会社から一定割合の奨励金が給付されます。
財形貯蓄制度: 毎月の給与から一定額を積立て、長期的・計画的に資産形成ができます。

決算賞与: １年間の会社の業績及び個人の成果に応じて、利益を賞与として配分します。

年次有給休暇: 年次ごとに所定労働日数の８割以上出勤した社員に対して、それぞれの勤続年数に応じた休暇が与えられます。
産休暇: 産前6週間の休暇、産後8週間の休暇を取得できます。
育児休暇: 最長で児童が2歳に達するまで休暇を取得できます。

マイカー通勤可: 勤務地により、マイカーでの通勤が可能です。
交通費支給: 3万円（上限）までの交通費を支給します。

社員表彰制度: 年に１回表彰式を開催し、優秀部署賞、個人最優秀賞、個人優秀賞、永年勤続賞・・・など、全社の中から選出された社員の功績を称えます。

受動喫煙防止策

屋内原則禁煙

ポテンシャル
採用

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選考フロー

1.マイナビ2025よりエントリー
2.会社説明会に参加

※参加は任意です。
3.履歴書提出＆各種証明書を提出

※履歴書は原則学校指定のものをご提出ください。
※各種証明書…卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書
・証明書は発行され次第速やかにご提出ください。
・応募書類は返却しませんので、予めご了承ください。
4.複数回面接、筆記試験（作文）

※筆記試験内容は変更する場合があります。
5.内定